TTech_Jefe Turno Mantenimiento

¿QUÉ ES TELEFÓNICA IOT&BIG DATA TECH?

Al unir las capacidades del mundo IoT con las de Inteligencia Artificial, podemos conectar aún más las cosas con las personas. Esta conexión nos acerca y nos inspira para crear nuevas y mejores soluciones. El poder no está en tener datos, si no en lo que haces con ellos. De esta forma, transformamos el ADN de millones de compañías convirtiéndolas en catalizadoras de la nueva era digital. Ayudamos a nuestros clientes a tomar decisiones basadas en datos para mejorar la vida de las personas.

AI of Things de Telefónica Tech es la unidad de Telefónica que ayuda a sus clientes en su proceso de transformación digital al unificar las capacidades de IoT, Inteligencia Artificial, Big Data y Blockchain. Ofrecemos una propuesta de valor integrada con el fin de ayudar a tomar decisiones de negocio basadas en datos. Son soluciones más sostenibles que conectan, aún más, las cosas con las personas. Una conexión que nos acerca.

En Telefónica TECH estamos siempre en búsqueda de profesionales valientes que aspiran por la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espíritu de equipo. Si te sientes identificado con esos pilares, ¡estamos deseando conocerte!

¿Quieres conocer mas? Visita nuestra pagina web https://aiofthings.telefonicatech.com/ y síguenos en nuestro perfil de linkedin https://www.linkedin.com/showcase/telefonicatech-aiofthings/

¿QUÉ HACEMOS EN EL EQUIPO? 

En la unidad de operaciones de Telefónica Tech nos encargamos de apoyar y orientar la transformación digital, trabajando en la implementación de proyectos complejos de alto nivel para el rubro minero, con una combinación única de los mejores profesionales, las mejores tecnologías y plataformas. 

¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? 

La persona que buscamos estará a cargo de representar a Telefónica Tech en faena, deberá atender plan de mantenimiento de sitios y CORE, llevar el control de la Gantt establecida para el mantenimiento en rutinas preventivas, predictivas y correctivas, estas últimas contra SLA de atención según normativas SSO (HSEC) del cliente.

Tu día a día:

• Evaluar los KPI de redes móviles para identificar oportunidades de mejora y optimizar el rendimiento de la red.
• Realizar análisis de performance enfocado en obtener el mejor resultado de la calidad de señal e indicadores que requiere la red, tales como: RCSP, latencia, Thoughput.
• Elaborar reportes de calidad, reflejando evidencias de los KPI antes y después de optimizaciones realizadas.
• Implementar estrategias para la optimización de redes móviles, asegurando mejoras en la calidad y estabilidad de la red.
• Evaluar diseño de red para validar cálculos, perfiles y reportar desviaciones o mejoras necesarias.
• Realizar análisis de performance enfocado en alcanzar el mejor resultado de ganancia e indicadores que requiere el o los enlaces de la red.
• Generar reportes para reflejar evidencias de los enlaces antes y después de alguna optimización.
• Optimizar redes de transporte MW con el fin de mejorar resultado de ganancia e indicadores que requiere el o los enlaces de la red.

PARA ELLO, CREEMOS QUE SERÍA IDEAL QUE CONTARAS CON… 

Experiencia

• Al menos 3 años de experiencia.
• Experiencia en optimización y diseño de redes móviles 2G/3G/4G/5G.

Formación

• Profesional titulado a nivel universitario o técnico especializado en Telecomunicaciones.

Conocimientos Técnicos

• Conocimiento en OSS Nokia, Huawei, Ericsson.
• Conocimiento en Micro Ondas y Redes Fijas de FO.
• Conocimiento en teoría de propagación de ondas electromagnéticas, planificación y diseño de redes de transporte.
• Conocimiento en Redes IP, Diseño de Enlaces (Layer 1, 2, 3) y Cálculo de Enlaces de MMOO´s.
• Manejo de KPI´s de performance de enlaces.
• Manejo de herramientas de diseño, Mapinfo, QGIS, Atoll, SQL, Base de Datos.
• Manejo de herramientas: Patloss, Lqlink u otras similares.
• Manejo de Software de equipos de MMOO y Transporte de Huawei, Minilink Craft Ericsson, Gestores SIAE, Ceragon, ZTE, NOKIA.

Para desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían: 

• Responsabilidad.
• Manejo de complejidad.
• Liderazgo.
• Habilidades comunicacionales (oral y escrita).

#SomosDiversos #Fomentamosigualdad
Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. 
Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición
 

¡Queremos conocerte! 😊