MOVISTAR PLUS+ Campañas Publicitarias

           MOVISTAR PLUS+  Campañas Publicitarias

En           Movistar Plus+ queremos ser la marca de entretenimiento más relevante en España. Nuestro contenido original, el deporte, todo el cine, las series y el acceso a la TV total a través de una experiencia personalizada. 

Como reto de compañía, nos transformamos en un nuevo servicio de streaming, para dar acceso a lo mejor de nuestro contenido a clientes de cualquier operador. Tanto nuestros clientes, como aquellos de otros operadores, podrán disfrutar de la mejor experiencia. Crecemos, nos simplificamos y mejoramos.

Buscamos un perfil para unirse a la Dirección de CMO, al Área de MKT de Negocio en calidad de Especialista de Campañas Publicitarias

Tu reto será experimentar y diseñar nuevas camapañas publicitarias logrando destacar nuestro producto en un mercado competitivo con el objetivo  de conseguir el posicionamiento y captación del público y de nuevos usuarios creando estrategias innovadoras y diferenciales.

Seras la persona responsable de planificar, ejecutar y supervisar todas las campañas publicitarias relacionadas con la captación de nuevos suscriptores a la plataforma.

Te contamos con más detalle…

¿Qué perfil buscamos? 

Perfil profesional

• Grado en Marketing, Comunicación, Publicidad o áreas afines.
• Experiencia previa (al menos 3 años) como especialista en MKT y en campañas publicitarias, preferiblemente en el sector digital o en plataformas de streaming.
• Control en plataformas OTT y tendencias del mercado audiovisual. Perfil coolhunter

Habilidades personales

• Excelentes habilidades de comunicación
• Capacidad para gestionar y planificar proyectos simultáneamente
• Creatividad para desarrollar campañas innovadoras y posicionamiento de nuestra plataforma, Movistar Plus+
• Trabajar de manera transversal y con diferentes equipos dentro de la compañía

Habilidades requeridas para la posición y  para el cumplimiento de los objetivos de Área

• Organización y Gestión del Tiempo: habilidad para manejar múltiples proyectos y cumplir plazos de manera efectiva.
• Conocimiento de Herramientas Digitales: dominio de herramientas de gestión de campañas, redes sociales, análisis de datos (Google Analytics, SEMrush, etc.).
• Comunicación: excelentes habilidades interpersonales y de presentación, tanto verbal como escrita.
• Pensamiento Analítico: capacidad para interpretar datos y métricas para tomar decisiones informadas.
• Adaptabilidad: flexibilidad para ajustar estrategias en un entorno de mercado en constante cambio.

• Creatividad: sensibilidad para entender las propuestas creativas de las agencias.

¿Qué funciones desempeñarás?

Planificación de Campañas:

• Desarrollar estrategias de marketing integradas que incluyan publicidad digital, social, tradicional y de contenido.
• Conseguir la mayor y continua coordinación posible con el equipo de la Agencia de Medios para la optimización de resultados.
• Asegurar la elaboración de planes de medios para cada eje estratégico/contenido a cubrir con campañas paid.

Ejecución y Monitoreo

• Controlar diariamente la implementación de campañas en los diferentes medios/soportes.
• Supervisar la ejecución de las campañas, asegurando que se cumplan los plazos de entrega.

Colaboración Interdepartamental. Trabajar en estrecha colaboración con el equipo comercial

• Asegurar que se están desarrollando los planes definidos para conseguir objetivos de captación.
• Atender la puesta en marcha de materiales necesarios para operaciones con partners y canales de venta.

Análisis de Datos

• Gestionar con equipo de la agencia de medios los análisis necesarios para medir el impacto de las campañas y realizar ajustes en tiempo real.
• Evaluar el retorno de inversión (ROI) de las distintas estrategias publicitarias.
• Elaborar informes sobre el rendimiento de las campañas, presentando recomendaciones basadas en datos.

En Movistar Plus+ #SomosIgualdad #SomosDiversos.   

• Apostamos por la igualdad de género a través de la implantación de nuestro Plan de Igualdad que garantiza el compromiso y el desarrollo de políticas que promuevan la misma en la compañía.   
• Afirmamos que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas. Gestionando la diversidad de forma inclusiva conseguiremos garantizar un entorno libre de discriminación y consecuentemente, derribar las desigualdades asociadas a las etiquetas.