ADMINISTRACION

¿Quiénes somos?

Telefónica Broadcast Services (TBS) nació en el año 2004. Desde entonces hemos ido ampliando nuestro negocio dentro del sector siendo actualmente la factoría de contenidos del grupo Telefónica.

Nuestra actividad se divide en tres grandes áreas:

• Servicios audiovisuales: Servicios técnicos, producción y realización de programas de entretenimiento y eventos en directo.
• Contenidos: Diseño y producción de contenidos, incluyendo deportes, entretenimiento y series documentales para los principales broadcasters y plataformas de televisión.
• Agencia: Branded content, eventos y formatos exclusivos para las marcas.

¿Cómo será tu área de trabajo?

Formarás parte de un equipo de 8 personas, con distintos perfiles y áreas de trabajo muy distintas. Staff transversal a toda la empresa y comunicación directa con la dirección.

1. Gestión de recursos:
   • Supervisar y gestionar recursos materiales y humanos.
   • Asegurar que los recursos estén alineados con los planes de producción.
2. Seguimiento y control de procesos:
   • Seguimiento del flujo de trabajo en cada etapa de la producción para detectar desviaciones o cuellos de botella.
3. Optimización de procesos:
   • Implementar mejoras en los procesos para aumentar la eficiencia y reducir los costes.
4. Resolución de problemas:
   • Coordinar con otras áreas para minimizar los posibles impactos.
5. Supervisión del cumplimiento normativo:
   • Asegurarse de que los procesos de producción cumplan con las regulaciones legales e internas del grupo.

Herramientas comunes en control de producción:

• Software de gestión empresarial: SAP.
• Software especializado en planificación: Odoo (en proceso).
• Herramientas de análisis de datos: Power BI.

¿Cuál será tu principal misión?

Garantizar el seguimiento, supervisión y optimización de los procesos productivos asegurando que las actividades de producción se lleven a cabo según los estándares establecidos de tiempo, costes y recursos.

Gestión de procesos administrativos (licitaciones públicas, altas en plataformas de gestión, etc.).

¿Cuáles serán tus principales funciones?

Como criterio general, brindar apoyo al resto del equipo en las gestiones administrativas diarias (SAP, Altas plataformas, licitaciones públicas, trámites administrativos...).

• Mantener comunicación constante con otros departamentos.
• Facilitar el flujo de información entre los equipos para garantizar la continuidad operativa
• Actualizar registros y sistemas informáticos con información precisa.
• Ayudar en la elaboración de reportes para la toma de decisiones.
• Asegurar que se sigan las normativas de seguridad, calidad y medio ambiente dentro de las áreas de producción.

¿Qué necesitamos de ti?

Habilidad técnica-analítica y trabajo en equipo.

Se valorará:

• Formación en administración y gestiones administrativas o experiencia equivalente.
• Conocimiento técnico de sistemas de planificación de recursos (ERP, MRP).
• Manejo básico de equipos, herramientas y software de gestión de producción.
• Conocimientos en procesos administrativos con proveedores, clientes y AAPP
• Experiencia en gestión de procesos y mejora continua.
• Adaptabilidad a entornos cambiantes y habilidades de resolución de problemas.
• Actitud proactiva y ganas de aprender.
• Organización: Para manejar múltiples tareas simultáneamente.
• Comunicación: Para transmitir información clara y precisa.
• Capacidad analítica y resolución de problemas.
• Habilidad para trabajar en equipo.

Cuando te unes a Telefónica

Te unes a casi 100 años de historia, un equipo de 106 nacionalidades presentes en más de 35 países. Te unes a un equipo que trabaja por conectar a las personas allá dónde estén, sin fronteras. Un equipo que está liderando la revolución digital con la ilusión del primer día en todos nuestros negocios, creando el mejor ecosistema digital para nuestros clientes: Red, IoT, Cloud, Ciberseguridad, Innovación etc. En Telefónica tienes todo lo que necesitas para crear la mejor versión de ti mismo. Necesitamos gente como tú que se sume a este gran reto, que quiera crear la Telefónica del mañana.

En Telefónica apostamos por las nuevas formas de trabajo y somos líderes en la implementación de la Desconexión Digital bajo el principio “Desconecta para Reconectar”.

#SomosDiversos

Estamos convencidos de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición personal.

Es importante divulgar y comunicar los aspectos referentes al cumplimiento normativo aplicable a tu ámbito de responsabilidad, así como promover la observancia de nuestros Principios de Negocio Responsable. Buscamos profesionales confiables, con integridad, que se comprometan a una gestión ética y transparente, promoviendo un desarrollo social y ambiental más justo y sostenible.