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Partner Manager Technology (m/w/d)

Datum: 11.06.2022

Standort: MÜNCHEN, Deutschland

Unternehmen: Telefonica S.A.

Vertragsart: Vollzeit, unbefristet 
Standort: München, Düsseldorf, Berlin (Teltow), Nürnberg, Hamburg 
Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt 

 

Working anywhere. Nach erfolgreichem Bewerbungsprozess, hast Du die Möglichkeit deutschlandweit zu arbeiten. Du wirst entsprechend Deinem Wohnort, dem nächsten Telefónica Standort zugeordnet. Weitere Details besprechen wir mit Dir im Bewerbungsprozess.

 

Wer wir sind?

Wir sind o2/Telefónica – mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unseren Kund:innen mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. Unsere Fest- und Mobilfunknetze bilden das Rückgrat für den digitalen Wandel von Wirtschaft und Gesellschaft. Und unsere rund 8.000 Mitarbeiter:innen hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran – auch in unserem eigenen Unternehmen.

 

Telefónica zählt zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit 114.000 engagierten Mitarbeiter:innen weltweit.

 

Werde auch Du Teil unseres einzigartigen Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen!

 

Zielsetzung der Stelle: Sicherstellung des Partner- und Vertragsmanagement mit den Zielen die Partnerlandschaft strategisch weiterzuentwickeln, die Performance der Partner zielorientiert zu optimieren und die Zusammenarbeit mit den anderen Direktoraten in Technology sowie mit anderen Bereichen zu verbessern.

 

Was sind Deine Herausforderungen bei uns?

  • Screening des Marktes und Erarbeiten von strategischen Empfehlungen bei der Gestaltung von neuen Produkten und Modellen für Technology
  • Bereitstellung eines Informationsmanagement für interne Fachabteilungen: Dies beinhaltet die Sammlung und Bereitstellung von Übersichtsinformationen zu Partnern/Lieferanten z.B. durch Pressemitteilungen, Analysen zur Entwicklung der Partnerlandschaft etc. unter Einbeziehung der Telefonica Technology-Strategie
  • Definition von KPIs und Methoden zur Extraktion, Sammlung und Datenanalyse hinsichtlich Performance von strategischen Partnern/Lieferanten sowie der Identifikation von Störungen und Verbesserungsmöglichkeiten der Lieferanten-Beziehungen
  • Eigenverantwortliche Steuerung und Betreuung von strategischen Partnern/Lieferanten mit Hilfe von Partner Management Methoden, wie z.B.  KPI Auswertungen, Vertragseinhaltung, Vertragsstrafe, etc. sowie die Sicherstellung der vertraglich vereinbarten Governance und der konfliktfreien Kommunikation (“Telefonica‘s one voice”)
  • Umsetzung von Geschäfts-Strategien zur Sicherstellung eines leistungsfähigen Lieferanten-Umfelds sowie die Durchführung von quantitativen und qualitativen Untersuchungen zur Identifikation neuester Technologie-Trends
  • Unterstützung der Fachabteilung bei der Bewertung von Lieferleistungen aus vertraglicher und kommerzieller Sicht inklusive den dazu gehörenden Budget- & Forecast-Berechnungen
  • Unterstützung der Fachabteilungen bei der Definition von Geschäfts-Prioritäten basierend auf Angebot und Leistungsfähigkeit unserer strategischen Technologie-Lieferanten

 

Was bringst Du mit?  

  • Studium mit betriebswirtschaftlichem, juristischem oder technischem Hintergrund
  • Erforderliche Berufserfahrung: Min. 5 Jahre Berufserfahrung im Contract- oder Vendormanagement/ kommerziellen Einkauf von ITK Unternehmen oder vergleichbaren Positionen
  • Mehrjährige Erfahrungen in der Bewertung von Leistungen anhand von KPIs und SLAs
  • Erfahrung in der Umsetzung von Veränderungsprozessen idealerweise kombiniert mit einem weitreichenden Verständnis (oder den starken Willen zur Einarbeitung in kurzer Zeit) der Telekommunikations-Industrie und ihrem Lieferanten-Ökosystem sowie neuster Technologie-Trends
  • Ausgeprägte Fähigkeiten, Menschen zu motivieren verschiedener Charaktere in diversen internationalen Teams zu integrieren sowie einen tiefen Glauben in eine permanent lernende Organisation
  • Sichere Kommunikation und interkulturelle Kompetenz auf allen Hierarchie-Ebenen, einschließlich der obersten Führungsebene, um Ziele auch in einem komplexen Umfeld zu erreichen
  • Hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen in einem dynamischen Umfeld
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
  • Gute konzeptionelle Fähigkeiten und Kreativität sowie gut ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse

 

Deine Benefits

Arbeitsplatz: Moderne und ergonomisch ausgestattete Büroräume, sowie ein Open Space und Open Desk-Modell.

Kommunikation: Ein Smartphone Deiner Wahl zur dienstlichen und privaten Nutzung sowie die Möglichkeit über ein Guthaben auch Partner:innen, Freunde und Familie zu versorgen, ist für uns selbstverständlich. 

Für Verpflegung ist gesorgt: Kostenlose Kaffeespezialitäten und Wasser stehen Dir jederzeit zur Verfügung ebenso wie eine Kantine und eine Cafeteria.

Weiterentwicklung ganz individuell: Mit persönlichem Entwicklungsplan und kontinuierlichen Trainings erreichst Du mit uns Deine Ziele. Zudem kannst Du mit „Beyond“ auch in andere interessante Bereiche mittels Job- oder Projektrotationen reinschnuppern. 

Altersvorsorge: Verschiedene Modelle der Altersvorsorge stehen Dir zur Verfügung (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge etc.)

Soziales Engagement: Wir engagieren uns auch außerhalb der Unternehmensgrenzen, Du hast die Möglichkeit z. B. an Telefónica „Volunteering Days“ oder „Volunteering Holidays“ teilzunehmen.

Gesundheit: Unter FEEL GOOD findest Du ein vielfältiges Angebot für Deine persönliche Gesundheit und die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit. Es reicht von Bewegungs- und Entspannungsangeboten über Webinare und Kooperationen bis hin zu einem umfassenden Beratungsangebot zu Kinder- und Seniorenbetreuung sowie psychosozialer Beratung. 

 

Wie Du dich bewirbst und was Du noch wissen solltest?

Überzeuge uns mit Deinem aussagekräftigen Lebenslauf sowie dazugehörigen Zeugnissen. Ein Motivationsschreiben oder Anschreiben brauchst Du bei uns nicht. Bitte beachte, dass Bewerbungen nur über unser Bewerberportal möglich sind und Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden können.

 

Du hast Fragen zu unserem Bewerbungsprozess und Interesse an weiteren Informationen zu der Stelle? Dann wende dich bitte an unser Talent Operations Team (talent-operations@telefonica.com).

 

Bei gleicher Eignung werden Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt. Alle Geschlechter sind gleichermaßen willkommen.