Business Development Manager (m/w/d)

Top #Skills: #BusinessDevelopment #PartnerManagement #Kooperation

Vertragsart: Vollzeit, unbefristet  
Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt  

Working anywhere. Wir arbeiten dort, wo es am produktivsten ist. Darum hast du, nach erfolgreichem Bewerbungsprozess, die Möglichkeit deutschlandweit zu arbeiten. Bei o2 Telefónica setzen wir auf ein flexibles Hybridmodell, das sowohl die Vorteile von Remote- als auch Vor-Ort-Arbeiten angemessen berücksichtigt. Du wirst entsprechend deinem Wohnort, dem nächsten o2 Telefónica Standort zugeordnet. Weitere Details besprechen wir mit dir im Bewerbungsprozess. 

Wer wir sind 

Wir sind o2 Telefónica – mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unserer Kundschaft mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. Unsere rund 7.400 Mitarbeitenden hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran – auch in unserem eigenen Unternehmen. o2 Telefónica zählt zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit mehr als 110.000 engagierten Mitarbeitenden weltweit.  

Werde auch du Teil unseres einzigartigen Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen!  

Willst du die treibende Kraft sein, die von der Ideenfindung bis zur Marktreife unseres Produkts verantwortlich ist? Als Business Development Manager (m/w/d) hast du die Chance, in einem dynamischen Team von 10 Kolleginnen nicht nur externe Partner zu lenken, sondern auch interne Schnittstellen wie Tech, Legal und Controlling zu koordinieren. Deine Zusammenarbeit mit unserem Startup-Inkubator Wayra ermöglicht es dir zudem, neue Geschäftsfelder zu erschließen und unser Unternehmen voranzubringen.

Was dich erwartet 

• #BusinessDevelopment: Du bist gesamtverantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung neuer, sowie bestehender Geschäftsmodelle im Business to Partnerbereich
• #Monitoring: Die Analyse, Bewertung und Beurteilung neuer und bestehende Partnerschaften, sowie die dahinterliegenden Geschäftsmodelle liegen in deiner Verantwortung
• #TrendScout: Du bist stets am Puls des Marktes, identifizierst neue Technologietrends und bewertest deren Auswirkungen auf unser Business-to-Partner Geschäftsmodell
• #PartnerManagement: Die Initiierung neuer Partnergeschäftsmodelle basierend auf aktuellen Trends wie Private 5G und SD-WAN liegt in deinem Verantwortungsbereich
• #Geschäftsmodelle: Du erkennst eigenständig neue Geschäftschancen und etablierst Telekommunikationsservices in aufstrebenden Wertschöpfungsketten
• #Kooperation: Mit potenziellen Kooperationspartnern erarbeitest du neue indirekte Geschäftsmodelle und bringst diese zur Marktreife
• #ProjectManagement: Cross-funktionale Projekte leitest du souverän mit dem Ziel neue Partnermodelle zur Marktreife zu entwickeln
• #Präsentation: Entscheidungsvorlagen erstellst du gekonnt für unser Senior Management sowie unsere Vorstände

Was du mitbringst 

• Wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich #Business Development
• Vertiefte Kenntnisse angrenzender Fachgebiete durch mehrjährige Berufserfahrung in den einem der folgenden Sektoren: #Industire 4.0, #Energie oder #Logistik, Erfahrungen in artverwandten Branchen sind ebenfalls willkommen
• Kenntnisse der #Telekommunikationsbranche sind ein Plus
• Erfahrung im #Innovationsmanagement inkl. Ideation-Methoden (z.B. #Design Thinking)
• Motivation und Begeisterung für #Innovationen und #digitale Technologien / Lösungen
• Sicheres Auftreten, selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, sowie #Flexibilität und ausgeprägte #Kundenorientierung
• Verhandlungssichere Deutsch und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift

Was wir dir bieten 

Modernes, flexibles Arbeitsumfeld: Arbeite innerhalb Deutschlands wo du willst. Ob im Homeoffice oder einem unserer Büros. Wir bieten dir dabei maximale Flexibilität deinen Arbeitstag zu gestalten. 

Weiterbildung & Entwicklung: Alles, was du für deinen individuellen Wachstumsweg brauchst. Mit einem persönlichem Entwicklungsplan, Learning Journeys und der Möglichkeit von Job Rotations, erreichst du mit uns deine Ziele – entsprechend unserem Leitgedanken „connect, learn and move2grow".  

Finanzielle Vorteile: Ein Smartphone zur dienstlichen und privaten Nutzung sowie die Möglichkeit über ein Guthaben auch Partner:in, Freunde und Familie zu versorgen, ist für uns selbstverständlich. Darüber hinaus profitierst du von unserem KiTa Zuschuss und einer Vielzahl an Corporate Benefits. 

Gesundheit: Unser „Feel Good“ Programm sorgt dafür, dass es dir gut geht. Unter anderem bieten wir Fitnesskurse, Ernährungsberatungen und Angebote zur Verbesserung der Ergonomie am Arbeitsplatz sowie der Work-Life-Balance an. 

Soziales Engagement: Wir engagieren uns auch außerhalb der Unternehmensgrenzen. Du kannst im Rahmen von Volunteering Days / Holidays oder Spendenläufen soziale Projekte unterstützen. 

Wie du dich bewirbst und was du noch wissen solltest  

Überzeuge uns mit deinem aussagekräftigen Lebenslauf sowie dazugehörigen Zeugnissen. Ein Motivationsschreiben oder Anschreiben brauchst du bei uns nicht. Bitte beachte, dass Bewerbungen nur über unser Bewerberportal möglich sind und Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden können.  

Du hast Fragen zu unserem Bewerbungsprozess und Interesse an weiteren Informationen zu der Stelle? Dann wende dich bitte an unser Recruiting Team (de-recruiting@telefonica.com).  

Bei gleicher Eignung werden Bewerbende mit einer Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt. Alle Geschlechter sind gleichermaßen willkommen.