Social- und Online Media Manager (m/w/d) Ay Yildiz

Vertragsart: Vollzeit, Unbefristet

Standort: Düsseldorf
Eintritt: ab sofort

Wer wir sind?

Wir sind Telefónica / o2 – mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unseren Kunden mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. Unsere Fest- und Mobilfunknetze bilden das Rückgrat für den digitalen Wandel von Wirtschaft und Gesellschaft. Und unsere rund 8.500 Mitarbeiter hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran – auch in unserem eigenen Unternehmen.

Telefónica zählt zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit 130.000 engagierten Mitarbeitern weltweit.

Werde auch Du Teil unseres einzigartigen Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen!  

Was sind Deine Herausforderungen bei uns?

• Verantwortlich für sämtliche, zielgruppengerechte Online Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen (einschließlich Konzeption, Mediaplanung, Anzeigenschaltung und Kontrolle im Bereich Online und Social Media)
• Steuerung von Agenturen und anderen Dienstleistern (z. B. bei Planung und Umsetzung von Social/Online Media Maßnahmen)
• Erstellung und Abstimmung der Redaktionspläne
• Einkauf von Online Media und Budgetplanung der Online Media- Kanäle
• Erstellung und Adaption von Werbemitteln für den digitalen Einsatz
• Reporting, Tracking, Analysen der Interaktionen und Zielsetzungen
• Pflege von Microsites

Was bringst Du mit?

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Online Marketing, BWL oder Kommunikationswissenschaften.
• 3 - 4 Jahre relevante Beruferfahrung in einer ähnlichen funktion mit Schwerpunkt Online Media/Social Media
• Hohe Zahlenaffininität
• Kreativität, Belastbarkeit, gutes Reaktionsvermögen, Spontanität
• Sehr gute Deutsch-und Türkischkenntnisse, Englisch von Vorteil

Ihre Benefits?

Arbeitsplatz: Moderne und ergonomisch ausgestattete Büroräume, sowie ein Open Space und Open Desk-Modell.

Kommunikation: Ein Smartphone Ihrer Wahl (inkl. Vertrag) und die Möglichkeit auch die Familie und Freunde zu versorgen ist für uns selbstverständlich.

Für Verpflegung ist gesorgt: Kostenlose Kaffeespezialitäten und Wasser stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung ebenso wie eine Kantine und eine Cafeteria.

Weiterentwicklung ganz individuell: Mit einem persönlichem Entwicklungsplan und kontinuierlichen Trainings erreichen Sie mit uns Ihre Ziele. Zudem können Sie mit „Beyond“ auch in andere interessante Bereiche mittels Job- oder Projektrotationen reinschnuppern.

Altersvorsorge: Verschiedene Modelle der Altersvorsorge stehen Ihnen zur Verfügung (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge etc.)

Soziales Engagement: Wir engagieren uns auch außerhalb der Unternehmensgrenzen, Sie haben die Möglichkeit z. B. an Telefónica „Volunteering Days“ oder „Volunteering Holidays“ teilzunehmen.

Wie Sie sich bewerben und was Sie noch wissen sollten?

Überzeugen Sie uns mit Ihrem aussagekräftigen Lebenslauf sowie dazugehörigen Zeugnissen. Ein Motivationsschreiben brauchen Sie bei uns nicht.

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen nur über unser Bewerberportal möglich sind und Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden.

Sie haben Fragen zu unserem Bewerbungsprozess und Interesse an weiteren Informationen zu der Stelle? Dann wenden Sie sich bitte an den zuständigen Recruiter.

Recruiter: Lisa Badura
E-Mail: lisa.badura@telefonica.com

Bei gleicher Eignung werden Bewerber (m/w/d) mit einer Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt. Alle Geschlechter sind bei uns gleichermaßen willkommen!