COL-APRENDIZ SENA-BOGOTA
Fecha: 25 feb 2026
Ubicación: BOGOTA D.C., DC, CO
Empresa: Telefónica
En Telefónica-Movistar, tenemos como misión hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas, entendemos que son ustedes quienes le dan sentido a la tecnología y no al revés.
Creemos en el poder transformador de la diversidad, la equidad y la inclusión tanto para el negocio como para la sociedad, por eso nos enfocamos en seguir impulsando una cultura de trabajo abierta que atraiga talento, unimos a las personas y las invitamos a ser ellas mismas, a expresarse, a compartir. En Telefónica-Movistar creemos que la diversidad nos hace más fuertes y creemos que el talento no tiene límites. Por eso, esta oportunidad es para ti, sin importar etiquetas ¡Queremos conocerte! 💙
Cargo: COL-APRENDIZ SENA
Dirección: TECNOLOGIA
Área: JEFATURA TRANSMISIÓN Y FIBRA OPTICA
Ciudad: BOGOTA
Salario etapa lectiva: $1.313.178
Salario etapa productivas: $ 1.750.905
Misión del Rol:
Soportar operativamente como aprendiz SENA a la operación del área, facilitando la entrega oportuna de información para la gestión de indicadores y apoyando la parametrización de herramientas de gestión.
Funciones Asociadas al Rol:
•Parametrización de indicadores de red.
• Automatización de indicadores en archivos de Excel.
• Revisión de OT´s en MAXIMO para seguimiento de indicador de recepción de sitios.
• Revisión de alarmas / fallas repetidas en dash boards de acceso fijo-movil.
• Registro de incidentes en MAXIMO, validando calidad de la información en los mismos.
Requisitos Indispensables:
• Técnicos o tecnólogos(as) en carreras administrativas o de análisis y desarrollo de sistemas de información (ADSI), sistemas o redes.
• Dominio de Office: Excel, Word, PowerPoint.
• Desarrollo en sistemas de información.
• Lenguajes de programación.
Requisitos Deseables:
• Recursividad.
• Proactividad.
Competencias y skills requeridos:
•Foco en el cliente.
•Genera confianza y credibilidad.
•Maneja la complejidad.
•Empuje por obtener resultados.
•Logra equilibrio entre distintos grupos de interés.
Formación académica:
ADSI. Redes.
La inclusión es parte de nuestra cultura: promovemos igualdad de oportunidades para todas las personas. Si estás en situación de discapacidad, cuéntanos si necesitas algún ajuste para tu entrevista.
Propuesta de Valor:
- Flexibilidad horaria
- Beneficio en Puntos para intercambiar por tiempo
- Puntos para intercambiar por experiencias
- Descuentos en productos de la compañía
- Seguro de vida