Global Account Manager (m/w/d) - Sales Multinational Corporates

Vertragsart: Vollzeit, unbefristet 
Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt 
Top #Skills: #Internationaler Vertrieb #Kundenbeziehungsmanagement #Vertriebskonzepte

Flex and Connect – Arbeiten, wo es am produktivsten ist.

Unser flexibles Arbeitsmodell bietet dir die Freiheit, deinen Arbeitsort und deine Arbeitszeiten flexibel zu gestalten. Dabei spielt die Anwesenheit in unseren deutschlandweiten o2 Telefónica Standorten eine wichtige Rolle: Sie fördert den direkten Austausch, stärkt unsere Unternehmenskultur und trägt zum Aufbau starker Netzwerke bei. So bleibt der Teamgeist auch in einer flexiblen Arbeitswelt ein entscheidender Erfolgsfaktor. Weitere Details zu unserem hybriden Arbeitsmodell besprechen wir im Bewerbungsprozess.

Wer wir sind

Wir sind o2 Telefónica – mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unserer Kundschaft mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. Unsere rund 7.400 Mitarbeitenden hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran – auch in unserem eigenen Unternehmen. o2 Telefónica zählt zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit mehr als 110.000 engagierten Mitarbeitenden weltweit.

Was dich erwartet

• #Vertriebsaktivitäten: Hauptaufgabe ist die Identifikation und Neu-Akquisition von großen, nationalen wie internationalen Opportunities (inkl. Vertragsverhandlungen)
• #Internationaler Vertrieb: Betreuung des internationalen Geschäfts multinationaler Großkunden mit Headquarter in Deutschland bestehend aus Cross- und Upselling in der Bestandskundenbetreuung 
• #Vertriebskonzepte: Hauptansprechpartner für segmentierte Multinational Accounts (MNC) und Repräsentant des Gesamtportfolios gegenüber dem Kunden wie z.B. wie SD-WAN, p5G, IoT, Mobilfunk, Security u.a.
• #Kundenauftrag: Identifikation und Akquisition von großen, internationalen Aufträgen (inkl. Vertragsverhandlungen) mit dem Ziel der Marktanteils- und Umsatzsteigerung über den gesamten geographischen Telefónica Footprint.
• #Kundebeziehungsmanagement: Aufbau eines Executive Relationship Managements zu Top-Entscheidern beim Kunden
• #Strategie: Erstellung einer Account Strategie, inkl. Account Planung
• #Stakeholder Management: Bildung und fachliche Führung von virtuellen Teams aus nationalen Account Managern, Bid Managern, Presales und Postsales
• #Bid Management: Übergeordnete Steuerung von internationalen Ausschreibungen

Was du mitbringst

• Technisch/naturwissenschaftliches oder #betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
• Langjährige #Vertriebserfahrung in der IT-/TK-Branche, vorzugsweise im Bereich Corporate oder #International Sales;  im internationalen Großkundengeschäft bei einem Anbieter von Telco- oder IT Diensten
• Starke #Führungspersönlichkeit auf Projektebene mit nachweisbarem Erfolgs-Track Record bei Identifikation und #Neu-Akquisition von großen, nationalen und internationalen #Opportunities (inkl. #Vertragsverhandlungen)
• Hohes Maß an #Eigeninitiative, #Motivation und Organisationskompetenz
• Seriöses und verbindliches Auftreten auf allen #Entscheider-Ebenen
• Vernetztes #unternehmerisches Denken und  Handeln, #Durchsetzungsvermögen und #Überzeugungskraft, Entscheidungskraft, hohe soziale Kompetenz
• Erforderliche Fremdsprachen neben #Deutsch: #Englisch - verhandlungssicher

Das klingt spannend für dich? Wir bei o2 Business leben den can do Spirit. Lerne uns schon jetzt kennen und entdecke, was uns als Team verbindet B2B Leitbild | newintranet.de.telefonica

Was wir dir bieten

Modernes, flexibles Arbeitsumfeld: Du arbeitest hauptsächlich im Home-Office oder beim Kunden. Dein Home-Office statten wir mit der nötigen IT Struktur aus. Du teilst dir deinen Arbeitstag so auf, wie es für dich und deine Kund:innen optimal ist.

Weiterbildung & Entwicklung: Alles, was du für deinen individuellen Wachstumsweg brauchst. Mit einem persönlichem Entwicklungsplan, Learning Journeys und der Möglichkeit von Job Rotations, erreichst du mit uns deine Ziele – entsprechend unserem Leitgedanken „connect, learn and move2grow".

Finanzielle Vorteile: Ein Smartphone zur dienstlichen und privaten Nutzung sowie die Möglichkeit über ein Guthaben auch Partner, Freunde und Familie zu versorgen, ist für uns selbstverständlich. Einen Firmenwagen deiner Wahl erhältst du auf Basis einer Vollkostenleasingrate. Auch zur privaten Nutzung. Bei unserer Dienstwagenflotte sind wir verstärkt auf eine CO2 Reduktion bedacht und fördern daher E-Mobilität.

Gesundheit: Unser „Feel Good“ Programm sorgt dafür, dass es dir gut geht. Unter anderem bieten wir Fitnesskurse, Ernährungsberatungen und Angebote zur Verbesserung der Ergonomie am Arbeitsplatz sowie der Work-Life-Balance an.

Soziales Engagement: Wir engagieren uns auch außerhalb der Unternehmensgrenzen. Du kannst im Rahmen von Volunteering Days / Holidays oder Spendenläufen soziale Projekte unterstützen.

Wie du dich bewirbst und was du noch wissen solltest 

Überzeuge uns mit deinem aussagekräftigen Lebenslauf sowie dazugehörigen Zeugnissen. Ein Motivationsschreiben oder Anschreiben brauchst du bei uns nicht. Bitte beachte, dass Bewerbungen nur über unser Bewerberportal möglich sind und Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden können. 

Du hast Fragen zu unserem Bewerbungsprozess und Interesse an weiteren Informationen zu der Stelle? Dann wende dich bitte an unser Recruiting Team (de-recruiting@telefonica.com). 

Bei gleicher Eignung werden Bewerbende mit einer Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt. Alle Geschlechter sind gleichermaßen willkommen.